مقدمة عن البرنامج التدريبي:

يمثل الاستثمار في رأس المال البشري حجر الزاوية في التحول الاستراتيجي الذي تشهده الصناعة الرياضية عالمياً، حيث لم يعد العمل الرياضي مجرد نشاط ترفيهي أو بدني، بل تحول إلى قطاع اقتصادي وتنموي معقد يتطلب إدارة احترافية للموارد البشرية قادرة على مواءمة الطموحات التنافسية مع الكفاءة التشغيلية. يأتي هذا البرنامج التدريبي ليفكك التحديات الفريدة التي تواجه إدارة الكوادر في المؤسسات الرياضية، والتي تتسم بالديناميكية العالية وتعدد التخصصات بين ما هو فني وميداني وبين ما هو إداري وتقني. من خلال رؤية تحليلية متعمقة، يسلط البرنامج الضوء على كيفية بناء منظومة متكاملة لتنمية الموارد البشرية تبدأ من استقطاب المواهب المتخصصة وتطوير مسارات وظيفية مستدامة، وصولاً إلى تحويل التميز الفردي إلى أداء مؤسسي متفوق يضمن استدامة النجاح في الملاعب والمكاتب على حد سواء. إن التركيز هنا ينصب على القيمة التطبيقية لآليات تقييم الأداء المرتبطة بمؤشرات الإنجاز الرياضي، وتطوير القيادات القادرة على اتخاذ قرارات مبنية على بيانات دقيقة في بيئة عمل تتسم بضغوط التنافسية المستمرة، مما يجعل هذا البرنامج خارطة طريق لنقل المؤسسات الرياضية من الإدارة التقليدية إلى الإدارة الاستراتيجية للموارد البشرية التي تعد المحرك الفعلي للابتكار والتميز في هذا المجال الحيوي.

الهدف العام من البرنامج التدريبي:

• تمكين المشاركين من صياغة استراتيجيات حديثة لتنمية الموارد البشرية تتوافق مع الأهداف الفنية والتجارية للمنظمات الرياضية.
• إكساب المتدربين مهارات تصميم وتطوير نظم تقييم الأداء التخصصية التي تجمع بين معايير الكفاءة الإدارية ومؤشرات الإنجاز الرياضي الميداني.
• تطوير قدرة الكوادر الإدارية على بناء خرائط الإحلال والتعاقب الوظيفي للمناصب القيادية والفنية الحرجة داخل الأندية والاتحادات الرياضية.
• تطبيق منهجيات التعلم والنمو المستمر لتطوير الجدارات المهنية للموظفين والمدربين، بما يضمن استدامة التفوق المؤسسي.
• تعزيز مهارات تحليل الفجوات المهارية وتصميم حقائب تدريبية تخصصية ترفع من الكفاءة التشغيلية في إدارة الفعاليات والمنشآت الرياضية.
• تزويد المتدربين بالأدوات اللازمة لإدارة التغيير المؤسسي والتحول الرقمي في عمليات الموارد البشرية لدعم اتخاذ القرارات القائمة على الحقائق.
• بناء بيئة عمل رياضية محفزة تعتمد على آليات الاستبقاء الوظيفي وإدارة الولاء التنظيمي للحد من دوران العمالة في القطاع الرياضي.