مقدمة عن البرنامج التدريبي:

يمثل الاستثمار في جودة حياة كبار السن ركيزة أساسية في استراتيجيات التنمية المجتمعية المستدامة، حيث تتجاوز الرعاية الحديثة مفهوم الإحسان التقليدي لتتحول إلى منظومة تنموية شاملة تستهدف صون الكرامة الإنسانية واستدامة العطاء. يأتي هذا البرنامج التدريبي ليرسم خارطة طريق مهنية للعاملين في القطاع الخيري وغير الربحي، ترتكز على ممارسات “الشيخوخة النشطة” ودمج المسنين كفاعلين أساسيين في التماسك المجتمعي لا كمجرد متلقين للخدمة. سنعمل من خلال هذا المسار على تعميق الفهم بالتخطيط التنموي الموجه لهذه الفئة، وكيفية بناء مبادرات ابتكارية تعزز المشاركة المجتمعية وتستثمر في الخبرات التراكمية للمسنين، مع ضمان مواءمة التدخلات الاجتماعية والطبية والنفسية مع المعايير الدولية للخدمة الاجتماعية، بما يضمن تمكينهم من العيش في بيئات دامجة ومحفزة تحقق أعلى مستويات الرفاه الاجتماعي والعدالة التنموية.

الهدف العام من البرنامج التدريبي:

• تمكين المشاركين من تصميم وإدارة برامج رعاية متكاملة للمسنين ترتكز على نهج الحقوق لا الرعاية الرعوية التقليدية.
• تطوير مهارات التخطيط التنموي المبني على الاحتياجات الفعلية لكبار السن لضمان استدامة المشاريع الخيرية الموجهة لهم.
• إتقان آليات دمج المسنين في الأنشطة التطوعية والمجتمعية لاستثمار خبراتهم المهنية كقيمة مضافة في رأس المال الاجتماعي.
• تطبيق معايير الجودة الشاملة في إدارة الدور الإيوائية ومراكز الرعاية النهارية بما يحقق الكفاءة التشغيلية في المنظمات غير الربحية.
• بناء نماذج للشراكة المجتمعية الفعالة بين القطاعين الخيري والخاص لتمويل وتطوير خدمات الرعاية المنزلية والتقنيات المساعدة للمسنين.
• تعزيز قدرات الأخصائيين الاجتماعيين في التدخل المهني لمعالجة قضايا العزلة الاجتماعية والتهميش، وتفعيل شبكات الدعم المجتمعي المحيطة بالمسن.
• صياغة مؤشرات أداء احترافية لقياس الأثر الاجتماعي للمبادرات الإنسانية الموجهة لفئة كبار السن بما يتوافق مع أهداف التنمية المستدامة.